世界油漆与涂料工业协会(WPCIA)刚刚颁布的全球十大涂料品牌公司2012年度汇报显示，身在世界第一大涂料出产和消费国的中国涂料企业无缘十强榜单，且销售额当前排名第一的中国企业远远落后于'十强'最后一名 。业内专家在接受记者采访暗示，国内涂料企业应认清与国际巨头之间的差距，在科技创新、市场开发、人才储蓄、品牌战术等方面迎头赶上，力争在2020年之前跻出身界十强 。
据相识，此前美国《涂料世界》杂志颁布的《2012年全球顶级涂料企业排行榜》中，嘉宝莉以3.25亿美元销售额、中国第一的身份排名第43位，上海涂料、台湾永记造漆和大宝化工分列排名第47位、52位、65位 。
WPCIA的汇报显示，全球十大涂料品牌公司第十名企业的年销售额是29.8亿美元 。而中国最大的涂料企业嘉宝莉化工集团股份公司2011年的销售额仅是3.25亿美元 。
中国涂料工业协会照拂委员会主任沈浩就此在接受记者采访时暗示，我们必须认清自己与世界顶级涂料企业之间的差距，无论在销售额度还是品牌建设上，国内涂料企业都还有很长的一段路要走 。
嘉宝莉化工集团股份公司总经理朱延安暗示，国内涂料企业大部门是中幼型企业，在市场推广、科技创新等方面显著落后，即便是在本土的市场竞争中也处于劣势 。嘉宝莉力争在2020年达到销售额100亿元（约16亿美元），冲击全球十大涂料品牌 。也就是说，即便嘉宝莉如期实现指标，中国企业要进世界涂料十强至少也需十余年 。
对于若何赶超国际涂料巨头，阿克苏诺贝尔中国研发中心产品开发经理王桦暗示，跨国涂料企业经过持久的技术堆集，在技术创新上具备了先发优势，将来全球涂料业的大企业将会越做越大 。国内涂料企业只有提升技术创新能力，争取把自己的主题价值阐扬到最大，能力具备较强的市场实力，能力把企业做强 。
中国涂料工业协会专家委员会主任刘登良则以为，国内涂料企业与跨国公司最大的差距不仅仅在规模上，还在于人才质量和人才资源治理上 。中华造漆（丽江）有限公司高级工程师郑臣彪也暗示，中国企业要进全球十强必须创造有利于人才发展的环境、激励和查核机造等，还要成立与国际接轨的人才资源治理系统，争取用好并留住人才 。
